2026年专精特新“小巨人”企业培育方案

虽然新版专精特新和“小巨人”标准条件变化不大，但其申报规则和培育路径却已彻底重塑。

一是简化申报，要求“填写申请表格并提供必要佐证材料即可”，市占率也是说明即可，减轻企业填报负担；

二是评审公平，以量化指标、系统自动计算为主，与有关部门加强数据互通共享，减少人为干预；

三是强化培育，以质量评价引导地方和企业专注培育工作，避免申报中过度包装冲数量。

一、基本条件培育建议

（一）专精特新中小企业基本条件培育（前置基础）

1.新规明确，符合条件的企业一视同仁，不分所有制、不分行业；

2.规范财务核算，聚焦核心业务，剥离非相关性收入，确保主营业务收入占营业收入总额比重≥80%；

3.建立研发费用辅助账，规范归集范围，制定稳定的研发投入预算机制，确保近两年研发费用每年≥100万元，且占营业收入比重每年≥3%；

4.制定知识产权规划，鼓励申请发明专利，加速成果转化；

5.打造市场地位，收集产业资讯、市场分析报告，形成市场地位说明；

6.确保中小企业专精特新发展评价得分≥50分。

（二）专精特新“小巨人”基本条件培育（升级跨越）

1.规模与成长性

持续扩大主营市场份额，优化资产结构，控制负债水平，关注营收规模、业务极度聚焦、持续增长率、资产负债率等要求；

2.创新投入与成果

增加研发投入，积极申报省级、国级研发机构、国级科技奖励，确保研发费达标、知识产权符合要求，严禁为凑数而购入无关知识产权；

3.市占率培育

虽然是“企业如实说明即可”，但应言之有物，整理行业报告、数据、竞品、对手数据和信息，以满足10%以上或者前三；

4.产业链关键性

精准对标国产业链图谱，撰写产品在产业链中关键环节的说明报告，阐述其固基强链、提高产业链韧性和安全水平等方面的贡献。

5.发展质量高分

中小企业专精特新发展评价得分需≥60分。

二、质量评价得分提升方案

（一）建立常态化自评与改进机制

1.系统自动计算得分

通过优质中小企业梯度培育平台自动测算出企业得分；

目前仅已经获得“小巨人”的企业可以查阅分数，后期还会逐步完善扩展到省专和新申报企业；

2.根据结果制定改善计划

评价结果会提示，评分相对靠后的指标，同时分析五个维度对比情况；

企业可依据《中小企业专精特新发展评价指标体系（试行）》进行短板改进。

（二）积极布局，提升单一得分项

从评价细则看，能尽快提升分数的指标是培育紧急工作，包括：

1.发明专利集中度，增加同一IPC分类，减少主要产品无关的专利；

2.主持或参与制修订国际、国、行业标准数量，积极布局参编工作；

3.企业获得质量管理体系认证，申报质量奖或质量管理能力等级评级；

4.产品获得权威机构认证，获取发达国或地区权威机构认证（国内也认可）；

5.数字化转型测评得分，90分以上或者获得智能工厂、5G工厂、两化融合贯标等为满分；

6.符合环保装备制造业规范条件，通过获得绿色工厂、绿色供应链管理企业、绿色产品、能效/水效“领跑者”企业等称号，每项加0.5分；

7.PCT专利数量，8.发明专利数量（加权），唯有积极规划申报；

9.研发机构建设水平，国级10分，省级5分，实在无法申报自建也得3分；

10.研发人员数量及占比，配合研发费管理，规范岗位、及时报送统计数据。

（三）长期培育，系统提升经营效率得分

涉及到长期战略、经营效率需要做好长期规划：

1.主动指标包括，研发投入、研发投入占比、营业收入排名、人均营业收入、

净资产收益率、成本利润率、销售和管理费用率、毛利率、营业收入增长率、

利润增长率、净资产增速等，可以通过改善经营逐步优化效益提升得分；

2.被动指标包括，发明专利网络点度中心度、从事细分市场年限等只能耐心陪跑。

来源：惠企策论 免责声明：版权归原创所有仅供学习参考之用，禁止用于商业用途，部分文章推送时未能及时与原作者取得联系，若来源标错误侵犯到您的权益烦请告知我们将立即删除。